Wie stark ist meine Krise? :-)

Meiner Meinung nach hat die ganze Sache viel, sehr viel mit Pech zu tun... Wenn du jetzt sagen würdest, dass die Trainingsarbeit auch mangelhaft ist, die Motivation den Bach runter geht, dann wäre das ein ernsthaftes problem. Ich denke einfach, dass die Spieler, die dir im Moment nicht zur Verfügung stehen, soo wichtig sind, dass evtl. die anderen nicht mehr so stark an sich glauben und denke n, dass sie es ohne die anderen nicht schaffen... von unglücklichen Spielverläufen kann ich diese Saison auch ein Lied singen (zwar nicht so wie du aber auch auf jeden fall). Es gibt immer Höhen und Tiefen... arbeitet weiter mit den Jungs und dann läufts auch bald wieder besser...

gruß BT

Nein, dass Spieler in dem Alter schon mal die eine oder andere Verletzung (auch größerer Art) erleiden, dass Spieler in dem Alter Auslandsaufenthalte absolvieren sowie Spieler aufgrund schlechter Noten vom Aktivensport zurückgezogen werden, dass ist kein Pech, sondern das Ergebnis schwacher Trainerarbeit
Nein mal im Ernst, ich habe Dich bzw. Deine Einträge so kennen gelernt, dass Du sehr viel hinterfragst und versuchst zu ergründen, auch mal mit um die Ecke denken, schätze ich im übrigen sehr. Auch in diesem Fall machst Du Dir sehr viel Gedanken, was trotz passabler Punkteausbeute (Du schreibst ja Punktgleich mit dem Spitzenreiter) noch hätte besser laufen können oder ob aufgrund der aufgeführten Gründe es nicht besser möglich ist. Ich habe ja nur "kleine Jungs" im Vergleich zu Dir, hätte aber ähnliche Probleme. Wir stehen sehr gut da und spielen schönen Fussball, was zum Teil auch an der Ausgeglichenheit liegt, d.h. wir sind nicht von einem Spieler abhängig, der alles abschießt. Dennoch würden wir mit Sicherheit mittelgroße Probleme bekommen, wenn der eine oder andere langfristig ausfallen bzw. aufhören würde.
Vielleicht stehst Du ja an der Stelle, dass das hoffentlich Optimale an fussballerischer Entwicklung erreicht ist, was eben durchaus durch Wegbruch bestimmter Spieler nur begrenzt auf den Platz zu bringen ist. Wenn Du Deine Mannschaft bereits durch gute Ausbildung an ihr oberes Limit gebracht hast, d.h. was möglich ist an fussballerischer Klasse der gesamten Mannschaft ist auch erreicht, dann müsste man es akzeptieren, dass es jetzt nicht so gut läuft und "auf bessere Zeiten hoffen" (Rückkehr verletzter Spieler etc.) bzw. an der Stelle weiter machen.
Fazit: Viel Pech, unglückliche Umstände und viel Raum, sich als guter Trainer weiter zu engagieren

Zitat:

Ich sehe da nichts aussergewöhnliches. Ob es eine Ausrede ist, wirst du am besten selber wissen. Man kann sich selber nicht belügen, man kann nur bewusst oder unbewusst Tatsachen ausblenden. Ich glaube nicht, dass du das machst.

Zitat:

Ich kenne einen ganz ähnlichen Fall, wenn der Captain (MF) fehlt, ist die Mannschaft nur die Hälfte wert. Das hat damit zu tun, dass das Mannschaftsgefüge auseinander bricht. Das Team verkraftet das entstandene Loch nicht. Jetzt wäre es jedoch völlig falsch, den zweitbesten dorthin zu stellen, den drittbesten anstelle des zweitbesten, etc. Damit bringst du nur noch mehr Unruhe ins Team. Lass es so wie es immer ist, nimm eine unverbrauchte Kraft an diese Position und gib ihr mal rein defensive Aufgaben. So gewinnt ihr wieder Sicherheit und die neue Kraft kann wachsen.

Da ich ebenfalls schon seit einigen Jahren mit Jungs deiner Altersklasse arbeite/gearbeitet habe, möchte ich auch einmal versuchen, mich hilfreich zu äußern. Auch wenn ich mir nicht anmaße unbedingt richtig zu liegen, zumal es sich bei mir eher um tiefer spielende Mannschaften handelt(e).

Zum Thema Verletzungspech: Wir wissen alle, dass man da in den meisten Fällen nichts machen kann. Ich gehe mal davon aus, dass du deine Jungs nicht unter katastrophalen Bedingungen trainieren lässt oder unfit aufs Spielfeld schickst. Also Pech...
Aber ich meine erkannt zu haben, dass, wenn man immer wieder davon redet, dass doch so viele (gute) Spieler ausfallen, sich dann eine negative Grundstimmun bei den Spielen zumindest im Hinterkopf festsetzt. Aber Jammern hilft nicht. Auch andere haben Verletzungspech. Versuche vielleicht, das Thema nicht zu häufig anzusprechen und auch bei den Spielern nicht in die Köpfe zu lassen.
Ansonsten kann man da wohl nicht viel machen. In den letzten zwei Saisons hatte meine Mannschaft auch ein scheinbar unfassbares Verletzungspech und ich habe schon aufgehört zu glauben, dass es mal besser werden könnte und ich irgendwann man die "Qual der Wahl" haben werde, aber die letzten Monate ist es endlich besser geworden.

Zum Thema sportliche "Krise":
Wenns mal nicht läuft, dann läufts halt nicht, ich glaube das kennen wir alle. Früher machte ich den Fehler, dann noch mehr zu trainieren, noch mehr Einsatz zu fordern, ich wollte, dass sich die Mannschaft aus der schlechten Phase "rausarbeitet".
Heute weiß ich, dass manchmal ein bisschen Lockerheit gut tut. Mal ein Training sausen zu lassen, bei einem spielfreien Wochenende vielleicht sogar mal ne ganze Woche, bringt manchmal mehr. Warum? Weil man nach so einer Pause einfach wieder richtig Bock hat zu kicken! Wenn man jeden zweiten Tag auf dem Platz steht und merkt, dass es einfach nicht besser wird, obwohl man ja eigentlich will, kommt schnell Frust auf.
Ich habe dich hier als sehr kompetent und ehrgeizig kennen gelernt, maße mir kaum an, dir diesen Tipp zu geben. Erkenne mich da aber ein bisschen in dir wieder:
Vielleicht mal etwas Abstand gewinnen, ein oder zwei Trainings sausen lassen und vor dem nächsten Spiel die Tabelle aufhängen und sagen:"Jungs schauts euch an, alles ist möglich!"
Da du aber schreibst, dass die Stimmung eigentlich ganz gut ist, wirst du selbst am besten einschätzen können, ob das was bringt.
Ansonsten wird die Winterpause bei euch sicher auch nicht mehr allzu lange auf sich warten lassen

Zitat:

Hi Chirs,
aufgrund dieses letzten Postings von Dir merke ich, dass ich mal wieder zu Oberflächlich gelesen und geantwortet habe, den sonst wäre mir der Gedanke vorher schon gekommen:
Du schreibst ja, dass Dich massiv ärgert, dass die "Übriggebliebenen" weit unter ihren Möglichkeiten spielen. Ich habe meine Meinung zuvor so geschrieben, dass es für mich schon äußere Umstände sind, die Euch aufgrund der bestimmten Spieler, die es erwischt hat, besonders hart getroffen haben. Vorrausgesetzt Deiner guten Arbeit habe ich es auch so gesehen, dass Du so weiter machen solltest, bis es sich wieder reguliert. Die anderen Antworten und eben Dein letzter Eintrag haben mich aber nochmal überlegen lassen, ob das so gut wäre. Denn was könnte passieren, wenn die Leistungsträger zurückkehren: Alle die unter ihren Möglichkeiten gespielt haben, BLEIBEN evt. für sich gesehen unter ihren Möglichkeiten. Vielleicht bietet Eure Situation doch wesentlich mehr Chancen als wie es auf den ersten Blick aussieht. Es kam ja schon der Vorschlag, zu versuchen neue Qualität mit den vorhandenen Spielern aufzubauen und sich nicht bis zur Rückkehr der anderen zu warten. Vielleicht ist das eher die Richtung, zu versuchen, die anderen Spieler bei all der Lockerheit, die evt. bei Euch auch zur Zeit aufgebaut werden muss, in entscheidende Funktionen zu bekommen. Da ist sehr viel vertrauensbildende Arbeit gefragt, aber vielleicht hat Eure Situation ja einen Mangel aufgedeckt, der sonst gar nicht zum Tragen gekommen wäre und Du hast nun die Chance, diesen zu beheben, oder die Aufgabe oder die Möglichkeit, wie Du möchtest..
Das würde aber bedeuten, dass du nicht wie bisher weitermachst, sondern Dich an dieser "Baustelle" betätigst.
Edit: Das Ergebnis Deiner sicher erfolgreichen Arbeit wäre ein noch ausgeglichenerer Kader, der vielleicht solche Probleme wie diese Saison zukünftig wenigstens nicht in einem solchen Maße auftreten lassen würde.

Moin,

nur kurz zu deinem letzten Statement:

Es ist normal, das sich viele Spieler hinter sogenannten Starspielern verstecken. Die Starspieler bestimmen das Spiel, machen die Tore, die anderen laufen häufig nur mit. Wenn gewonnen wird klopfen sich alle auf die Schultern, wie toll sie doch sind. Fallen die "Stars" aus, dann gehen die anderen, die gefordert wären, komplett auf Tauchstation. Sieht man ja auch in der Bundesliga häufig genug.

Frage dabei nun: was ändern? Leider nicht viel. Manche Spieler sind einfach nicht zu ersetzen. Sei es taktisch, sei es torjägertechnisch usw.

Du musst die restlichen Kicker so motivieren (nicht immer von Pech reden, sondern von einer Chance), das sie bereits sind diese Aufgaben auf dem Feld besser zu meistern. Bis die Verletzten wieder in Form sind, das dauert. Also würde ich voll auf die setzen, die einsatzfähig sind und nicht immer nur auf die "Superstars" warten.

Wie soll denn einer, der sich vielleicht jetzt langsam ins Team reinspielt sich vorkommen, wenn der sog. "Superstar" sich wieder fit fühlt und er gleich rausrotiert? Der Superstar kommt rein, bringt natürlich nichts und der rausrotierte fühlt sich richtig verarscht...

Hoffenheim und Leverkusen machen es derzeit in der Bundesliga vor. "Keine" Stars im klassichen Sinne, sondern Vertrauen ins gesamte Personal.

ciao
BB

hallo chris

zunächst einmal bist du der übungsleiter, trainer, wie auch immer, der den jugendlichen bei der bestmöglichsten ausgestaltung ihres hobbies hilft. nicht mehr und nicht weniger.

aus deiner beschreibung geht hervor, dass du ein konzept hast, ziele verfolgst und diese versuchst zu erreichen. das ist völlig in ordnung so und ehrt dich. du bietest deine kompetenz, dein herz und deine zeit an.
und nun ist es an den jugendlichen das anzunehmen und zu respektieren. dass es hier immer mal wieder leitwölfe, besonders gute spieler, wichtige spiele, die ein spiel führen können gibt, ist völlig klar. ein team mit vielen leitwölfen ist kein team, sondern es bilden sich grüppchen, die unterenander konkurrieren. brechen dir aber aus welchen gründen auch immer diese leitwölfe weg, hast du ein problem. aber das problem hätte in deiner situation jeder, keine frage.

und jetzt zeigt sich eben, wie weit die anderen bereit sind, diese freien räume auszufüllen. da reinzuspringen um dem team zu helfen. vielleicht haben sie sich als teil des teams zu gut eingerichtet, jetzt muss man sie eben aus der reserve locken. entweder das kommt oder es kommt nicht.

aber bei allem was du von dir beschrieben hast liegt es wohl nicht am trainer...

Zitat:

Mich wundert das nicht. Wenn man plötzlich nicht mehr mit seinem vertrauten Mitspieler, sondern mit jemand anderen nebendran spielt, ist man selber verunsichert. Dann spielt man viel vorsichtiger (oder langsamer), um sich auf den neuen Nachbarn einzustellen. Automatismen funktionieren plötzlich nicht mehr, also stützt man sich nicht mehr darauf ab. Von aussen sieht das natürlich grauenhaft aus, Pässe kommen nicht mehr an, Spieler erreichen den Ball nicht, weil sie zu spät starten, etc. Automatismen müssen eben erst wieder wachsen und das dauert seine Zeit.

Druck aufzubauen ist in dieser Situation falsch, eher würde ich versuchen, den selbst auferlegten Druck der Spieler abzubauen. Ein Team, resp. deren Spieler, muss man pflegen wie eine Pflanze, ausreissen und neu pflanzen ist da selten die richtige Antwort. Versuche die Zielsetzung so zu setzen, dass sie einfach zu erfüllen ist. Deklariere das nächste Spiel als Trainingsspiel (Resultat unwichtig) und gib ihnen Aufgaben im Spiel, die sie erfüllen können. So kannst du neue Sicherheit und Stabilität aufbauen.

Wie häufig hier im Forum erwähnt kann man spielsysteme und taktiken nur von seinem zur verfügung stehenden spielerpotential abhängig machen. dein spielerpotential hat sich durch die vielen verletzungen verändert. Vlt hilft ein anderes System oder eine andere Taktik weiter. Da sich deine "besten" spieler verletzt haben, gehe ich davon aus, dass vlt die spielerische klasse nicht mehr da ist. Deshalb ist es vlt für die anderen spieler, die nicht diese spielerische klasse besitzen schwierig sie 1 zu 1 zu ersetzen. Solchen Spieler liegt eher ein "einfaches - solides" Spiel, ohne den selben Glanz. Vlt solltest du deinen Spielern sagen, was du von ihnen erwartest, dabei musst du aber auch die Erwartungen dem entsprechend zurücksetzen.

Hallo Chris,

ist für Außenstehende natürlich immer schwer zu beurteilen. Thematisierst Du vor Deiner Mannschaft z.B. die fehlenden Leistungsträger ? Wenn ja, würde ich es kontraproduktiv finden, weil der ein oder andere Spieler sich eventuell zurückgesetzt fühlen könnte. Ich denke Du solltest nach vorne schauen und versuchen Deine Mannschaft an Erfolge zu erinnern. Möglicherweise lassen sie sich dadurch nochmals emotionalisieren. Vielleicht kannst Du auch mal was abseits des Sports organisieren. Gemeinsam Kino oder Bowling z.B. an einem Trainingstag. Auf dem Platz
kann man auch noch die eine oder andere vertrauensbildende Maßnahme durchführen. Es könnte helfen die anderen Stammspieler noch besser an die "neuen Nebenleute" zu gewöhnen. Ich kann mir auch vorstellen, daß wenn Deine besten Spieler ausfallen, daß gesamte sportliche Niveau der Mannschaft auch nachlässt. Jugendliche verlassen sich schon mal gerne auf stärkere Mitspieler.
Mit Leistungsdruck über Ansprache und Training (falls Du das in Erwägung ziehst erreicht man meiner Meinung nach nur kurzfristig eine Verbesserung. Bring Spaß ins Training.

Sorry Chris, aber das alles hört sich für mich ein wenig nach jammern (nicht persönlich gemeint) auf sehr hohem Niveau an.

Fakt ist die Qualität der Vorbereitung ist nicht mehr vorhanden bzw. wird immer wieder durch Ausfälle geschwächt. Somit kannst du von den anderen nicht erwarten das sie die Ausfälle 1:1 auffangen.

Das ist die eine Sache. die andere Sache ist, das du weiß, das die restlichen Spieler über mehr Potenzial verfügen, als sie aktuell einbringen können. Da stellt sich dann die Frage, wie kann man das Potenzial dieser Spieler abrufen?
Wenn ich dich richtig verstehe, ist es das was du gern wissen möchtest.

Allerdings kann dir niemand ein Patentrezept geben, weil wahrscheinlich jeder Spieler anders angefasst bzw. motiviert werden muss. Das ist der Grund warum ich der Meinung bin das Trainer nicht nur über über Taktik, Übungen und Strategie bescheid wissen sollte, sondern ein extrem erfolgreicher Trainer auch ein Motivator sein sollte/muss.
Bundesligavereine beauftragen auch mal gern Psychologen um Blockaden von Spielern zu lösen. Aber selbst die schaffen es oft nicht, das vorhandene Potenzial bei den Spielern abzurufen.

Manche Blockaden lösen sich von selbst. Ich jedenfalls würde dir empfehlen deinen Spieler zu vermitteln, das du mit ihnen und ihrer Leistung zufrieden bist, so lange du erkennst, das sie sich ernsthaft bemühen.

Signalisiere ihnen das du mit ihnen zufrieden bist und ihnen vertraust, aber du ahnst, das sie noch mehr Potenzial haben. Denn nur wer dir vertraut, wird bereit sein, seine eigenen Grenzen zu überspringen.

Das wegschlagen von Bällen zeugt in jedem Fall von Verunsicherung. Sprich mit ihnen und frag sie warum sie bestimmte Bälle so gespielt haben und nicht anders, ohne ihnen das Gefühl zu vermitteln, du bist mit ihrer Leistung unzufrieden bist.

Hallo Chris

Mögliche Problemursachen:
- Dur warst gezwungen, wegen Verletzungen usw. ständig neue Formationen (evtl. Systeme) aufzustellen. Problem = Keine Automatismen möglich. Spieler die ständig neu ins Team kommen sind vermutlich trotz guter Stimmung und Teamgeist, taktisch gesehen, eher Fremdkörper. Vermutlich haben deine Spieler aber Charakter... sonst hätten Sie in so einer Situation, vermutlich doch noch ein paar Spiele nach Rückstand, nicht gewinnen können.

Mögliche Positive Punkte (die Dir evtl. nicht aufgefallen sind)
- Durch guten Teamgeist, haben Spieler vermutlich die "gemeinsame Not" gespürt (passiert im Unterbewusstsein). Erinner Dich an das EM - Spiel zwischen Deutschland und Türkei. Da haben die Türken gekämpft bis zum geht nicht mehr und nur knapp verloren... trotz (oder dank) der Notsituation der Verletzungen.

Zu Dir:
Ich denke, dass deine Negativität evtl. gegenüber dem Team ein Problem sein könnte, falls Du dies ausstrahlst (kann auch unbewusst sein.)
Versuche doch die Poistiven Sachen zu sehen;
- Ihr gewinnt trotz schlechtem Spiel. Aber vor allem... Trotz vielen Absenzen.
- Deine Spieler müssen unglaublich viel Charakter haben. Hut ab... so eine Leistung mit solchen Problemen sind nicht selbstverständlich.

Zukunft:
Die möglichkeit ist gross, dass bei Rückkehr der Stammspieler, dein Team trotzdem sehr schlecht spielen wird. Neue Spieler = neue zu angewöhnende Automatismen. Somit entsteht die Möglichkeit, dass ein paar "Ersatzspieler" sich zu Stammspieler umwandeln könnten. Die Stammspieler könnten also Stammplatz verlieren.
Auf dieses Problem solltest Du Dir evtl. gefasst sein.

Ziel:
Positives in Fordergrund stellen. Ihr seit doch stark und wollt noch stärker werden... irgendwie so vermitteln.

Viel Glück
Pietro