probleme unter trainern

Servus

Du hast doch sicher einen Jugendleiter. Dem würde ich es genauso erzählen. Des Weiteren würde ich dem guten Herren, wenn er 14 Runde laufen lässt die Frage stellen ob er schon eine Ahnung hat was eine E-Jugend trainieren soll.
Prinzipiell sollen alle Kinder spielen egal ob gut oder schlecht. Wie soll der "schlechterer" Spieler besser werden wenn er nur draussen ist????
Also sag ihm das Ganze selbst und vor allem auch der Jugendleitung. Ansonsten würde ich meine Konsequenzen ziehen und ihm die Arbeit machen lassen. Im schlimmsten Fall auch das Team verlassen. Ich gehe aber davon aus, dass auch ein Jugendleiter ein Auge auf seine Trainer hat und entsprechend reagiert, wenn du sagst dann hörst du auf.
Gruß
Michi

Hy da kann ich Bayernmuch nur recht geben das geht ja mal überhaupt nicht was ist das für ein Trainer der die kids 14 Runden laufen lässt du musst auf jeden fall mit deinem Jugendleiter reden und auf jeden fall mit deinen Trainerkollegen ganz erlich wenn ihr nicht auf einen grünen zweig kommt dann würde ich meine meinung sagen.Kann dir leider nicht viel weiter helfen auf jeden fall rede mit deinem Jugendleiter.

gruß robin

Nimmt mich wunder, wie man so komplett unterschiedliche Personen zusammennehmen kann.
Nanu... bist Du überhaupt der Cheftrainer? Wie ist das geregelt? Weiss der Juniorenobmann davon? So wie es bereits geschrieben wurde, sollte der Juniorenchef doch etwas davor erfahren?!
Aufhören willst Du? Dein Trainerkollege hat ja so viele Angriffsflächen geboten, da kannst Du Ihn im Schlaf eigentlich entlassen (lassen)...

Grüsse
TRPietro

eine gleichberechtigung kann nur funktionieren wenn es gemeinsame ziele gibt und beide traine voll dahinter stehen. wichtig ist noch das nicht vor den kindern diskutiert wird.
sollten keine gemeinsamen ziele möglich sein (so wie von dir beschrieben) kann nur einer das sagen haben und der andere assistiert punkt aus. 14 runden in der e ist schon mehr als krass. schafft der typ denn selber 14 runden? umgerechnet auf einen erwachsenen kommt man wahrscheinlich bei ca. 35 runden raus (da gibt es ne formel für find die nur grade nicht).
ich denke du solltest das komando mit dem hinweis auf deine größere erfahrung übernehmen und wenn er es nicht akzeptiert hat er pech gehabt. ist er dir vom verein zur seite gestellt worden oder wo kommt er her?

Zitat von newbi

eine gleichberechtigung kann nur funktionieren wenn es gemeinsame ziele gibt und beide traine voll dahinter stehen. wichtig ist noch das nicht vor den kindern diskutiert wird.
sollten keine gemeinsamen ziele möglich sein (so wie von dir beschrieben) kann nur einer das sagen haben und der andere assistiert punkt aus. 14 runden in der e ist schon mehr als krass. schafft der typ denn selber 14 runden? umgerechnet auf einen erwachsenen kommt man wahrscheinlich bei ca. 35 runden raus (da gibt es ne formel für find die nur grade nicht).
ich denke du solltest das komando mit dem hinweis auf deine größere erfahrung übernehmen und wenn er es nicht akzeptiert hat er pech gehabt. ist er dir vom verein zur seite gestellt worden oder wo kommt er her?

Wie Du richtig sagst. Einer muss das sagen haben. Und wenn der anderen mal die Vertretung macht, dann muss dieselbe Linie verfolgt werden, sonst wird man auch unglaubwürdig den Kids gegenüber.

Wer allerdings das Sagen hat, das sollte eigentlich der Jugendleiter festlegen.

Die Entscheidung liegt letzlich beim JL, das stimmt. Aber das King66 mehr erfahrung hat muss eigentlich grund genug sein im die Verantwortung zu übertragen wenn man bedenkt das der andere sowas noch nie gemacht hat.

Hi King...

zwei gleichberechtigte Partner...Trainer...geht nur, wenn man gleiche Wege und Ziele verfolgt,
da dies bei Dir nicht zutrifft, wird einer früher oder später aufhören müssen.

Wie Du den anderen Trainer beschreibst...wird er Dich nie akzeptieren!
Man kann, reden, reden, reden...ob es was bringt...eher unwahrscheinlich, dafür ist der Andere zu sehr von sich überzeugt, um Deine tollen Ideen zu akzeptieren.