Goodie
Sie sind auch in der Schule und bei uns eingesetzt. Betreut werden sie durch den Verein und sind voll im Vereinsleben integriert. Unser JO schaut mindestens ein Mal die Woche bei ihren Trainings zu und fragt nach, ob alles okay ist.
Sie hospitieren auch mal bei meiner U17, allerdings fahren sie nicht mit zu unseren Spielen, da wir auf Landesebene unterwegs sind und sie dann zu schnell auf ihre Sollstunden kämen.
Teil 2. Als weiteren wichtigen Punkt wie man neue Trainer gewinnt, finde ich die Art und Weise, wie man als Verein da vorgeht. "Kannst du nicht die F, E oder was auch immer übernehmen?" und kaum hat einer sich nicht schnell genug weg geduckt verfährt man nach dem Motto "Hauptsache einer machts, egal wie." Und sich dann wundern, wenn immer weniger Bereit sind den Job zu übernehmen. "Konzept ? Zielsetzungen ? Brauchten wir früher auch nicht. Hat immer geklappt." Jo, früher vielleicht.
Ich kann es nur aus meiner Sicht schildern, aber ich glaube ganz einfach es hat mehr denn je Bestand. Nämlich aktives Herantreten an potentielle Trainer und nicht darauf warten, dass sich schon jemand melden wird oder mal so nebenbei jemand ansprechen, ob er nicht Lust hätte.
Ich bin vor ein paar Jahren angerufen worden und man hat mich um ein Gespräch gebeten. Das hat dann durch drei Vorstandsmitglieder und mich stattgefunden. Beeindruckt hat mich dabei, dass man klare Vorstellungen davon hatte, was man bieten kann ( Kader, Aufwandsentgeld, Materialund und und ) und auch was man erwartet. Ausbildungsrichtung, Einsatzzeiten ( nicht nach Minuten, aber schon deutlich die Erwartung das alle im Kader auch Spielzeiten bekommen und damit im Wettkampf gefordert und gefördert werden ). Will ich gar nicht zu weit ausholen. Es geht mir darum zu verdeutlichen, dass ich den Eindruck hatte, die haben sich tatsächlich Gedanken darum gemacht. Nun habe ich bereits im letzten Jahr dem Verein mitgeiteilt, dass ich aufhören werde. Mein Akku braucht mittlerweile zu lange, um wieder aufzuladen. Und wie dann der Verein darauf reagiert hat, passt voll,auf das Threadthema. Man hat mich zunächst gebeten, ob ich bis zur Winterpause als Unterstützung der neuen Trainer verlängern könnte. Dann hat man gezielt zwei junge Leute angesprochen. Und ihnen bei dem Gespräch ( ich war auf Wunsch des JO dabei ) richtig super deutlich gemacht, dass man ihnen das zutraut und sie auch nicht im Geringsten unter Druck gesetzt, was den Klassenerhalt betrifft.
Für sie heisst das also jetzt: Sie bekommen das volle Vertrauen, eigenverantwortlich eine U17 auf Landesebene trainieren zu können. Dabei wird ihnen ein alter Sack wie ich an die Seite gestellt, der für die erste Zeit mit Rat und Tat zur Seite steht. Gerade taktisch ist das schon ne Herausforderung, keine Frage. Aber sie werden so für die Startphase nicht im Regen stehen gelassen. Und das soll nicht auch für G-D gehen ? Faulheit, Gedankenlosigkeit oder was auch immer. Ich muss mich als Verein schon bewegen und bemühen, wenn ich Qualität haben möchte.