Motivationsprobleme in einer D-Jugend

Macht ein paar Dinge, die nicht unbedingt oder nur indirekt was mit Fußball zu tun haben. Z.B. Ausflüge, Grillabende, Kinobesuche usw. Das stärkt den Teamgeist und schweißt das Team zusammen. Wie du ja sagtest, ist es bei deinem Team wohl eher ein Kopfproblem und das bekommst du nur über den Spaß und neuen Teamgeist hin.

Hallo Staeffele,

das ist natürlich ein Problem. Grundsätzlich sind solche Aktionen, wie José sie erwähnt, schon förderlich. Allerdings übernimmst du eine bereits, so habe ich das zumindest verstanden, länger bestehende Mannschaft. Die Saison ist doch fast schon vorbei, oder?

Bei dem Rest der Saison bleibt dir wohl nicht mehr viel Zeit. Daher würde ich zunächst an den Teamgeist appelieren und die Kinder im Training und Spiel immer wieder motivieren. Vermeide grundsätzlich negative Begriffe. Als Beispiel: sage nicht "Ihr habt heute nicht so gut ( oder gar schlecht ) gespielt" sondern "Ihr habt nicht schlecht (oder ganz gut) gespielt, aber ihr könnt das noch besser". Das klingt vielleicht jetzt etwas plump, aber diese Feinheiten können ausschlaggebend sein. Die Kinder registrieren negative Attribute besonders schnell und beschäftigen sich lange damit.

Das Probem ist, dass du im Augenblick vor vollendete Tatsachen gestellt bist und aus dieser Situation kurzfristig das Beste machen sollst. Und das in wenigen Wochen, die dir noch bleiben. Aus der Ferne ist das für mich auch schwer zu beurteilen. Wichtig ist, dass du jedes Kinder besser kennen lernst. Damit kannst du einschätzen, wie man jedes einzelne Kind motivieren kann. Das sind schließlich unterschiedliche Charaktere, die man unter Umständen auch nur auf unterschiedlicher Weise erreichen kann.

Kurz und bündig: zunächst jedem Kind das Selbstvertrauen zurückgeben ( bzw. stärken ) und dann die Mannschaft formen. Da bist du erstmal hauptsächlich Psychologe . In der wenigen Zeit kannst du am fußballerischen wohl nicht viel ändern.

In der neuen Saison kann das alles schon wieder ganz anders aussehen. Es kommen Kinder aus der E-Jugend und es gehen welche in die C- Jugend. Ich kenne jetzt auch nicht die Situation in eurem Verein. Ich pers. habe z. B. in der laufenden Saison schon immer die Spieler der E-Jugend beobachtet und einige auch schon in D-Jugend Spielen eingesetzt ( das zum Thema in Unterzahl spielen - ein kleiner Tipp ).

Du schreibst, dass viele Spieler deiner Mannschaft, die zu den Spielen erscheinen, motiviert aber eigentlich untalentiert sind. Wie bereits erwähnt wirst du das bis zum Ende der Saison nicht ändern können. Die Grundlagen müssen aber in den vorgelagerten Jugendabteilungen gelegt werden ( Bambinis, F u. E-Jugend ). Wenn du jetzt Werbung machst ( für die kommende Saison ) ist es durchaus möglich, dass sich Kinder für die D anmelden, die eben diese Grundlagen nicht haben, da sie zu ersten Mal gegen den Ball treten. Ausnahmen gibt es natürlich auch. Da must du deine Ansprüche anpassen. Aber ganz wichtig ist im Grunde, dass die Kinder eben schon eher mit der "Ausbildung" anfangen. Möglichst früh eben. Da wäre Werbung für die F-Jugend eigentlich sinnvoller. Da werde die Grundsteine gelegt. Nebenbei ist da natürlich auch noch wichtig, dass die Kinder überhaupt richtig in eurem Verein ausgebildet werden. Aber das würde hier jetzt den Rahmen sprengen.

Aber lassen wir mal den Leistungsgedanken weg: das aller, aller wichtigste ist der Spaß an der Sache. Kinder, die keinen Spaß haben werden auch nicht "gut" spielen.

Die Situation mit den "untalentierten" Kindern kennt sicher jeder Jugendtrainer. Die gibt es immer und überall. Ich auch. Auch bei mir gibt es 3 - 4 Spieler, die schon sehr im Können gegenüber dem Rest der Mannschaft abfallen. Die haben auch nie eine F oder E-Jugend gesehen. Eingesetzt werden die jeden Samstag trotzdem.

Wie solltest du sonst gegenüber deiner Mannschaft den förderlichen Gedanken "Wir sind EIN Team" glaubhaft vertreten können?

OT

Zitat

Ich glaube auch nicht, ...dass du/das man aus einem Golf einen Porsche machst.

Schlechter Vergleich. Heutzutage ist alles möglich:

http://www.pagenstecher.de/Aut…ster-getesteter-Golf.html

Hi Staeffele,

deine Situationsbeschreibung passt wohl sehr gut auf den Zustand meiner Mannschaft (damals noch D-Jugend) vor etwas mehr als einem Jahr. Trainer mitten in der Saison aufgehört, talentierte Mitspieler weg, das kommt mir so bekannt vor...
Zunächst mal: Es geht schnell, eine Mannschaft kaputt zu machen, es ist ein langer Weg, die Motivation wieder in den Griff zu bekommen. Toto2 gibt viele und gute Tipps. So hat es mein Trainerkollege vor einem Jahr auch gemacht, und Schritt für Schritt die Motivation wieder gesteigert. Teamgeist und Auftreten der Mannschaft sollten nun die wichtigsten Kriterien und Ziele werden, nicht die Ergebnisse. Dies muss den Spielern und Eltern auch so gesagt werden.
Wie läuft es denn im Training ab? Ist die Mannschaft diszipliniert? Gibt es Störenfriede? Gibt es "Mobbing" in der Mannschaft, so dass einige Spieler immer die "Verlierer" sind? Dann solltest du hier zuerst ansetzen und klare Regeln vorgeben und durchsetzen.
Heute ist aus dieser Mannschaft übrigens eine C-Jugend geworden, die spielerisch ziemlich unterlegen ist, aber bei der Teamgeist und Motivation absolut vorbildlich sind

Zitat von Andre

Das Problem, ...die Tabelle, die Spielergebnisse und deswegen die Motivatin?!?!

Tja, ein Teufelskreis... Und das Problem steckt in den Köpfen. Die sportlichen Dinge, die du schreibst, sind ja alle richtig. Aber als ersten Schritt gilt es, die Spieler zu einem Team zu machen. Gemeinsame Ziele zu vereinbaren. Sportliche Ziele, aber v.a. auch solche, die das Auftreten und Innenleben der Mannschaft betreffen. Und genau das scheint auch unser Frager als größtes Problem erkannt zu haben. Siehe sein letzter Satz.

leistungsmässig, kannst du die Saison, die ja bald vorbei ist, eh abhaken.

oberstes Ziel sollte das sein, was bereits beschrieben: Zusammenhalt fördernde Massnahmen, und Wiederaufbau des Vertrauens in Trainer.

trotzdem brauch die Mannschaft aber auch Erfolgserlebnisse im Spiel.

mach Freundschaftsspiele ab, anstelle von Training. suche gezielt Gegner aus, die nicht allzu
stark sind, und auch die Chance des Gewinnens besteht. In der Woche kannst du bestimmt auch auf E-Jugend zurückgreifen, um vollzählig aufzulaufen.
Nichts ist motivierender als ein gewonnenes Spiel, insbesonders für Mannschaften die
im Moment im zweistelligen Bereich verlieren.

Günter

Zitat von Andre

Alles schön und gut, ...nur wo ist jetzt die Lösung, wo ist das Problem?

Das Problem, ...die Tabelle, die Spielergebnisse und deswegen die Motivatin?!?!

Die Lösung, Regeln und sprechen?!?!

Mir ist das ein bischen wenig.

clubfan....

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Hmmm.....verstehe deinen Beitrag jetzt nicht so ganz. Ich denke, dass alle hier schon gute Lösungsansätze genannt haben. Es gibt keinen Masterplan, da eben jede Mannschaft anders ist, weil sie aus unterschiedlichen Charakteren besteht.

Die Leistung steht hier nicht im Vordergrund. Wie bereits mehrfach erwähnt wurde ist es jetzt wichtig den Spaß an der Sache zu vermitteln und die Jungs bei der "Stange" zu halten. Eine fußballerische Ausbildung ist in der kurzen Zeit fast unmöglich, da offensichtlich zu viele Defizite bestehen und die Zeit fehlt.

Deshalb sollte der Trainer auch immer die positiven Dinge hervorheben - selbst bei einer zweistelligen Niederlage. Der Trainer muss durch sein Verhalten vermitteln, dass das Ergebnis nebensächlich ist. Das ist sauschwer. Keine Frage. Die Kinder sind ja nicht blöd. Die Mannschaft will ja gewinnen. Kinder freuen sich über Tore und Siege. Das ist so.

Wenn z. B. ein Gegentor fällt muss der Trainer darauf achten, dass er nicht enttäuscht auf den Boden schaut oder nervös wird. Das Meckern unangebracht ist brauche ich wohl nicht zu erwähnen. Jedes noch so kleine Erfolgserlebnis ist hervor zu heben (Peter, da hast du ihm doch schon fast den Ball abgenommen. Beim nächsten Mal hast du ihn!). Jeder Pass, der ankommt, ist dann schon eine Supersache. Den Fokus von den Gegentoren auf gelungene Aktionen seines Teams lenken.

Wichtig ist nur, dass man als Trainer dabei glaubwürdig bleibt. Sonst durchschauen die Kids das ganz schnell.

Die Idee mit den Testspielen finde ich auch nicht schlecht. Man kann doch auch Testspiele zu Trainingszeiten gegen Teams des eigenen Vereins absolvieren. Einfach mal z. B. gegen die E-Jugend kicken.

Andre: Moment: es hat niemand gesagt, dass nicht mehr trainiert werden soll. Und wenn man viele Gegentore kassiert werden die Gründe dafür schnell gefunden sein. Dass diese Defizite vorhanden sind hat der Trainer doch auch wohl schon längst erkannt. Da passen dann übrigens die Ausbildungsinhalte der D-Jugend in der Tat sehr gut.

Aber die psychologischen Aspekte sind IN DIESEM Fall meiner Ansicht nach keine Randerscheinung. Es bleibt schlicht nicht genügend Zeit um die fußballerischen Defizite zu beseitigen. Wenn ich das richtig verstanden habe will der Trainer verhindern, dass die noch vorhandenen Spieler, die seiner Aussage nach bei den Spielen durchaus NOCH motiviert sind, auch noch abspringen und sich abmelden. Da ist der Trainer zunächst gefordert diese Motivation zu erhalten.

Du schreibst: der Trainer hat die Pflicht sich zu hinterfragen. Warum denn? Er hat die Mannschaft gerade gegen Ende der Saison übernommen. Er kann für die Defizite nichts. Er steht zunächst ratlos vor den Tatsachen. Deswegen bittet er ja auch um unsere Meinung.

Wo ich mit dir absolut konform gehe ist die Sache mit dem Zweikampfverhalten ( von mir aus auch in der Defensive ). Was das fußballerische angeht würde ich das auch sofort primär gezielt im Training verbessern. Warum? Eigentlich schrieb ich ja, dass für die Beseitigung der fußballerischen Defizite nicht genug Zeit bleibt. Aber: in 1 vs. 1 Übungen kann man schnell Erfolge erzielen und vor allem das SELBSTVERTRAUEN stärken ( = Motivation ). Da sind wir dann auch wieder beim psychologischen Aspekt .

Alle anderen Ziele, die du genannt hast, sind ohne Frage richtig, aber meiner Ansicht nach erst in der neuen Saison in Angriff zu nehmen. In der neuen Saison werden sie natürlich da spielen, wo sie leistungsmäßig hingehören. Ich weiss ja jetzt nicht in welcher Kreisliga das Team aktuell spielt. Vielleicht steigen sie ab?

Es wurde geschrieben, dass der alte Trainer der Mannschaft Dinge versprochen hat, die er nicht halten konnte. Anschließend hat er das Team einfach sitzen lassen ( da wäre auch noch interessant, was er versprochen hat ).

Ganz wichtig ist jetzt, dass der neue Trainer Vertrauen aufbaut und sich absolut glaubwürdig darstellt. Und das sind meiner Ansicht nach psychologische Aspekte.

Da liegtst du nicht ganz falsch. Ich würde schon viel sprechen. Aber Würstchen essen fördert sicher nicht das Selbstvertrauen . Das halte ich eigentlich auch nur für notwenig, wenn eine neue Mannschaft gebildet wird. Diese Mannschaft kennt sich ja schon. Aktivitäten ausserhalb des Platzes sind nicht verkehrt, aber nur bedingt notwendig.

Was ich eigentlich meine ist: Motivation u. Selbstvertrauen. Deswegen auch das 1 vs. 1. Da sind Erfolgserlebnisse schnell zu erzielen. Und es paßt in die Ausbildungsziele einer D-Jugend. Wahrscheinlich liegen wir da in unseren Ansichten tatsächlich nicht weit auseinander. Aber erst sollte man mal erfahren, was die einzelnen Spieler bewegt um sich letztlich um die Mannschaft als Kollektiv kümmern zu können. Als Trainer Vertrauen aufbauen und glaubwürdig sein. Die Mannschaft weiss ja selber, dass die zumindest im Augenblick mit den anderen nicht mithalten kann. Der Trainer hat ja nur die Möglichkeit im Training und Spiel auf die Spieler einzuwirken. Ein wenig Köpfchen streicheln tut da sicher ganz gut .

Aber wichtig ist einfach: positiv auf das Team einwirken. Ist ja logisch. Auch wenn das Training oder Spiel z. B. nicht so läuft, wie es sich der Übungsleiter vorstellt, bringt es nichts das Negative zu betonen. Das wird die Mannschaft nur noch weiter runterziehen. Und das Ziel, die Spieler im Verein zu halten, wird wohl nicht erreicht werden, weil die Spieler nur den Spaß verlieren. Und sie sind nunmal im Verein, um Spaß zu haben. Das sind ja Kinder. Das dürfen wir nicht vergessen. In einer Seniorenmannschaft würde ich auch etwas anders vorgehen. Wie du auch schon geschrieben hast kann man das dann in der neuen Saison ganz anders angehen. Das hängt aber natürlich primär vom Trainer ab. Ich kenne ihn ja nicht.

Hi sowie du es schilderst denk ich sind die Jungs frustriert.Die trainer vor dir haben sich zu weit aus dem Fenster gelegt weil sie eine gute Mannschaft hatten.Mandarf aber nicht nur auf die "talentierten Spieler" schauen, sondern vorallem auf die schwächeren die den Großteil des Teams bilden.Um sie zu fördern solltes du viel Spiele mit Torschuß machen,dazu kannst du Koordination mit Stangen und Reifen einbauen-fördert die Bewegungsabläufe-,oder Wettkämpfe mit und ohne Ball-fördert die Teamfähigkeitmfg Mücke,wünsch dir viel Erfolg und die notwendige Geduld!!!!!